一是推动“三务公开”，打好防治牌。利用“三务公开”监督平台，制定信息录入流程和公开流程图，明确做好“三务公开”的工作要求、重点、步骤和方法。同时，充分利用报纸、互联网、微信等媒介载体，公布举报电话，层层发动宣传，扩大“三务公开”工作的影响面和知晓率。

二是化解基层矛盾，打好下访牌。为了及时化解基层矛盾，积极探索“三定三访”（定点下访、定期约访、定量结访）机制，变群众“上访”为干部“下访”，打通信访举报“最后一公里”。目前，共排查出各类社会矛盾纠纷隐患439件，有效防止了大规模集体进京上访、跨地区串联聚集和影响稳定的重大突发群体性事件的发生。

三是严查违纪违法问题，打好震慑牌。充分发挥信访主渠道和反腐败协调工作机制的作用，把从不同渠道获取的线索有机整合起来，统一管理集中处置。强化监督管理，严格办案程序和有关规定，把监督贯穿于案件查办全过程。

四是选好“清风干部”，打好评选牌。成立选树创优活动领导小组，印发《丰镇市“清风干部”选树创优活动实施方案》保证了评选活动真实有效。同时广泛征求法检、公安、审计等单位对拟评选人员意见，坚持实事求是、尊重民意、公平透明，严格按照比例进行评选，杜绝了“滥竽充数”、“名不副实”，真正把符合标准的干部选出来，并形成选树长效机制。